| お仕事No | 2005130801 HM-H-TKAO |
|---|---|
| ポイント | 東京海上日動火災保険、日新火災海上保険、イーデザイン損保など、主に東京海上グループ各社からの委託を受け、ロードアシスタンス、入院アシスタンス、ホームアシスタンスなどの各種アシスタンスサービスを提供している企業、「東京海上アシスタンス株式会社」の正社員の募集です。 採用は職務限定正社員枠で、自動車トラブルでお困りのお客様からの入電の対応を行う業務です。 派遣とは異なり、「契約終了による更新なし」や「3年間までの派遣期間」の縛りもなく働けのるので安心して働きたいかたは転職のチャンスです。 また、育休からの復帰率は100％！女性の活躍を推進している企業です。 |
| 勤務 | 週５日勤務 |
| 給与 |
月給：213,000円 (基本給210,000円＋職務手当3,000円） ※別途時間外手当支給 賞与：年1回 |
| 就業場所 |
福岡県福岡市博多区御供所町3-21 |
| 就業時間 |
7:00～24:00のシフト制(実働7時間) ※24時までの勤務が発生した場合は終電がないため、会社支給のタクシーチケットにてご帰宅頂きます |
| 休日 |
完全週休2日制 年間休日：123日（2018年度） 特別連続休日6日 有給休暇10日間 産前・産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・ボランティア休暇・引越し休暇 |
| 期間 |
正社員採用 転勤なし |
| 経験 |
未経験大歓迎 ＜歓迎の経験＞ 営業・販売・接客・事務などの経験 自動車ディーラー、ホテル、ブライダル業界等の実務経験 自動車整備士の経験 コールセンター・サービスデスク経験 |
| その他 |
【未経験の方でも安心の研修制度】 約半年間におよぶ研修プログラムの他、 業務に必要な知識の習得～お客様への話し方まで 座学とOJTを繰り返すステップアップ型のトレーニングを実施。
【女性の活躍促進】 育休からの復帰率は100％となっており、女性の活躍を推進しております。 キャリア相談窓口の設置や産休・育児者との交流会などを通して、より働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
【福利厚生】 財形貯蓄制度/通信教育補助金制度/会員制福利厚生サービス（ベネフィットワン）/住宅ローン金利優遇制度/個人型確定拠出年金制度/団体保険(東京海上日動団体保険への加入)/ サークル活動補助金交付制度/東京海上日動健康保険組合保養所/資格取得補助/インフルエンザ予防接種/資格取得補助 東京海上グループ従業員持株会制度 |
| 担当 | 濵 |
| 情報配信元 |
株式会社クリエイト・スタッフィング 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通5丁目20-7 上野ビル5F TEL：092-735-2230 一般労働者派遣業(派40-300730) |
株式会社クリエイトスタッフィングについて
当社の、優秀な人材獲得から運用までの人事インフラを企業様に提供させていただきます。最適で優秀な人材を御提案し、企業様の人事トータルサポートを実現します。九州エリア地域密着型の人材派遣、そこには大手企業にはできない発想での御提案があります。
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